「有時很難想像,經過假球風暴,隊友少了好些人,但大家練球就是很認真,氣氛很熱烈,很感動,這就是兄弟!」危急關頭接任總教練的陳瑞振,昨在秋訓最後一天表達對秋訓成果的滿意。
秋訓結束後,接下來就是球員最關心的「談薪」,領隊楊愛華昨天透露待遇調整原則,他說:「原則上是有賞有罰,表現好的要肯定、加薪,表現不好的也會酌予扣減,但具體內容不會那麼快決定,可能要到1月中、下旬才會較明朗。」
兄弟象老闆洪瑞河則表示,球隊調薪一事會交給領隊楊愛華及總教練陳瑞振商量,球員該加、該減,先由2人商量後,提交初步的調整方案,「這也是給新領隊、總教練一些責任,他們最了解球員表現。」
洪瑞河也認同有賞有罰的原則,球員該肯定鼓勵的,不能因為這件事(假球案)就不獎勵,但整體大環境需納入考量,「明年票房如何還很難說,該考慮的因素很多。」
對於新人補強簽約金問題,振總說,為什麼有的新人有簽約金、有的沒有,這是教練團評估後給老闆的建議,教練團評估有一定實力和水準的新人,該給簽約金的老闆不會不給。
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心得:以目前中華職棒能有份工作就很不錯了.因為球團老闆隨時都可以喊解散.畢竟殺頭生意有人做賠錢生意沒人做.我相信以目前4支球團的老闆都是對棒球有份熱忱的心.但是年年虧損賠錢的情況下.能稱到什麼時候我想只有球團老闆自己知道